Workshop “Seis meses da Reforma Trabalhista. O que mudou” reuniu público qualificado e interessado na consolidação das novas regras

Evento aconteceu nesta terça-feira, 26, na sede do Palopoli & Albrecht Advogados

O Palópoli & Albrecht Advogados mais uma vez levou conteúdo de qualidade ao seu público no Worshop “seis meses da Reforma Trabalhista. O que mudou?”, realizado ontem, 26, na sede do escritório. Clientes, prospectes e amigos puderam compreender e debater os principais pontos da reforma que em pouco tempo já vem provocando mudanças de cenário importantes.

A diminuição no volume de ações trabalhistas, homologação sindical, contratos de trabalho intermitentes e, em especial, a aplicação da reforma nos contratos vigentes foram os que geraram maior repercussão em uma plateia atenta e interessada. Representantes de grandes empresas, dos mais variados segmentos, marcaram presença e confirmaram a imensa expectativa que ainda cerca o tema.

Patrícia Arrais, da Colgate Palmolive, ressaltou que há uma forte carga de novidade e grande expectativa das empresas ao longo deste processo de consolidação da reforma, mas que já vê mudanças positivas. “Sem dúvida está em curso uma importante modernização nas relações trabalhistas e já detectamos na nossa empresa uma diminuição no número de ações, o que é muito positivo”, afirma.

Cenários distintos, porém, também foram observados. O diretor jurídico do grupo GPS, especializado em Segurança, Faciliteis, Engenharia e Logística, ainda não sentiu e não acredita em uma redução significativa no volume de ações trabalhistas. “Operamos com uma grande massa formada por mão de obra com pouca qualificação e, em sua grande maioria, beneficiária da justiça gratuita, o que faz com que haja pouca mudança neste sentido”, justifica.

Já as executivas Paula Leite e Karen Gomes, do Grupo Pão de Açúcar, citam as mudanças relacionados à escalação de preposto como uma grande vantagem competitiva para as empresas e inovação trazida pela Reforma. “Esta iniciativa do Palópoli & Albrecht é muito importante no sentido de promover a conexão entre especialistas e as demandas empresariais mais relevantes”, destaca Karen.

Para a desembargadora aposentada do TRT, Elency Pereira Neves, o workshop em si revela que há um comprometimento das empresas e advogados em absorver as transformações trazidas pela Reforma que tem como desafio equilibrar as relações entre patrões e empregados. “A Reforma exige uma melhora natural nas relações entre empregados e empregadores, além de maior responsabilidade de ambos os lados na maneira como recorrem à Justiça do Trabalho”, conclui.

Por Fábio Pimentel